寻甸县残联认真开展廉政风险防控工作

县残联机关在廉政风险防控管理实践探索中，坚持科学发展观，按照标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以防范廉政风险为核心内容，积极运用现代管理方法，将风险防范理论和质量管理理念应用于反腐倡廉实践的工作机制。

基本做法

一是确权清权、查找廉政风险。组织机关干部围绕岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境等方面，通过自己找、相互帮、领导提、集中评、组织审等多种形式，全面查找廉政风险。为了找准廉政风险，要求各科（室）按岗位职责，将工作运行情况全部列成流程图，对照流程图，认真分析权力运行轨迹，确定关键环节，确保廉政风险不重不漏。为了加强风险点的区分度和防控措施的针对性，根据风险产生的原因、类型、产生危害大小及转化的难易程度明确风险系数，做到对风险确认既定性也定量，方便科（室）和监督部门明确各自监督重点。二是分析风险点、制定防控措施。对查找出的廉政风险进行归并、分析和评估，确定防控重点，从前期预防、中期监控和后期管理三个层面，研究制定防控措施。三是完善工作机制、落实考核检查。以防控廉政风险点为目标，完善廉政教育、监督检查、考核评估、纠错整改、责任追究等方面的制度机制，整合监督资源和监督力量，积极应用现代科技手段，将各项防控措施落到实处。

初步成效

一是提升了人员廉政风险防范意识。查找廉政风险点的过程，是一个对廉政风险的识别和认识的过程，也是一个自我反省、自我教育、自我防范和自我监督的过程。通过查找廉政风险，使大家识别风险的能力明显提高，防范风险的意识大大增强。二是加强了对重点部位和关键环节进行有效监控。通过梳理业务流程及岗位职责，对查找出的廉政风险点进行风险评级，明确监督的重点，从而集中有限的资源开展防范管理，达到事半功倍的效果。三是完善了机制制度和提高了管理质量。防范廉政风险的过程就是不断推动制度完善和制度执行的过程，廉政风险点的查找和管理将成为制度建设的起点和其成效的“试金石”。四是促进了各项工作的有效开展。通过开展廉政风险防控工作，加强制度建设，使权力的行使更加透明、工作职责更加清晰、工作流程更加规范，通过对制定预防措施的落实情况进行检查考核，形成对风险防范工作的评价，强化了责任追究，不仅较好地促进了反腐倡廉建设，也有力保证了工作有序有效地开展。